Что дает наш тренинг руководителю?

Тренинг "Основание свободы", проводимый в корпоративном формате, совсем не похож на привычные бизнес-тренинги.

 

• На этом тренинге никто не будет говорить о командообразовании, но сотрудники, наконец, узнают друг друга и посмотрят на отношения в коллективе совершенно иначе.
• В процессе тренинга не будут учить любить начальников или правильно строить подчиненных, просто сотрудники разных уровней начнут понимать друг друга.
• Тренер не будет нести в массы корпоративную культуру, просто у сотрудника появятся уважение и доверие к тому месту, где он работает.  
• Здесь никто не расскажет "как продавать", но покажут, почему именно у тебя не покупают.
• Здесь не учат эффективным переговорам и холодным звонкам, здесь покажут, почему именно твоя коммуникация не эффективна.
• Мы не станем уговаривать сотрудника хорошо работать, мы покажем ему, как эта работа связана с его жизненными целями и планами.

 

Тренинг "Основание свободы" - это инвестиции в персонал. Мы не учим сотрудников эффективным навыкам, а точнее манипуляциям. Мы разбираемся с каждым, в том что мешает ему быть эффективным - воспитание, комплексы. страхи, обиды. Этот тренинг не развлечение на выходные, а очень тяжелый труд для каждого приходящего на занятия. Поскольку вольно или невольно тренинг затрагивает очень-очень личные и эмоционально значимые для участников темы, участие в нем должно быть строго добровольное.

 

---

Вернуться назад